由萨尔·斯卡帕（Sal Scarpa）
新任命的消防服务领导者有巨大的机会实现变革，但是这种变化虽然迫切需要，但并不容易。这些公司和首席官将必须通过当今的经济动荡和未来的不确定性领导消防服务。如果最近任命的官员要以新的能力有效，他们将需要将自己的职位排名转化为领导。
关于哪些领导力和不是领导力的理论很广泛。大多数人会在看到它时就知道他们知道这一点，相反，他们知道什么不是领导！考虑一下您组织中的成员现在向您寻求领导和指导。作为公司或首席执行官，您是其他人的“负责”，有时候有时会在最可怕的情况下领导他们。您将成为什么样的领导者？您的人民会因为您的职级还是因为他们愿意而关注您？是什么使真正的领导者？
